Formación de protección de datos para trabajadores

Descripción

1 Introducción y novedades del Reglamento General de Protección de Dato – 1.1 Introducción, Antecedentes Legislativos y Entrada en Vigor – 1.2 Novedades del Reglamento de Protección de Datos – 1.3 Novedades de la Ley Orgánica de Datos Personales y Garantías de los Derechos Digitales 3-2018 – 1.4 Terminología del RGPD – 1.5 Resumen – 1.6 Caso práctico – 1.7 Cuestionario: Introducción y novedades del Reglamento General de Protección de Datos – 2 Aspectos fundamentales en la protección de datos – 2.1 Consentimiento en el tratamiento de datos personales – 2.2 Obligaciones de los responsables en el tratamiento de los datos – 2.3 Resumen – 2.4 Caso práctico – 2.5 Cuestionario: Aspectos fundamentales en la protección de datos – 3 El trabajador y la protección de datos – 3.1 Funciones, obligaciones y derechos del trabajador – 3.2 Medidas organizativas y técnicas de protección de datos de los trabajadores – 3.3 Formación del trabajador en el RGPD – 3.4 El impacto del RGPD en el ámbito del control laboral y la era de la innovación – 3.5 Resumen – 3.6 Cuestionario: El trabajador y la protección de datos – 4 Figuras principales en el RGPD – 4.1 Quién es el Responsable y que obligaciones tiene – 4.2 Quiénes son Corresponsables en el tratamiento de los datos – 4.3 Quiénes son los Representantes establecidos fuera de la UE – 4.4 Quién es el Encargado del Tratamiento y su relación contractual con el Responsable – 4.5 El Delegado de Protección de Datos – 4.6 Resumen – 4.7 Caso Práctico 1 – 4.8 Caso Práctico 2 – 4.9 Cuestionario: Figuras principales en el RGPD – 5 Herramientas de Protección de datos en manos del Responsable del tratamiento – 5.1 La protección de datos desde el diseño y por defecto – 5.2 Transferencias Internacionales de Datos – 5.3 La Evaluación del Impacto – 5.4 Resumen – 5.5 Caso Práctico – 5.6 Cuestionario: Herramientas de Protección de datos en manos del Responsable del tratamiento – 5.7 Cuestionario: Cuestionario final –